앞으로 행정직 공무원 중 일부가 사회복지직의 지원업무를 담당하게 된다.

행정자치부는 “소비자들에게 맞춤형 통합복지 서비스를 제공하기 위해 시ㆍ군ㆍ구의 본청 및 일선 읍·면·동의 행정기능을 축소하고, 대신 사회복지 기능을 강화하는 내용의 조직개편을 추진하기로 했다.”라고 발표했다.

 개편안에 따르면 본청의 각 실·과에 분산돼 있는 각종 주민생활지원 서비스 기능이 하나의 부서로 통합되고, 일반 행정과 민원업무 중심으로 운영되던 각 읍·면·동도 주민생활지원 기능위주로 재편된다.

 예를 들어 정원이 10명 이상인 동사무소는 6급 주민생활지원담당이 설치되고 기존의 행정직 2∼3명을 주민생활지원업무로 전환 배치하는 것이다.

 이는 행정직 인력을 보강하여 사회복지의 내부적인 사무를 지원함으로써, 읍ㆍ면ㆍ동 사무소에 배치된 사회복지직 인력들이 자기 고유의 현장업무에 전념할 수 있도록 하려는 것이다.

행자부는 금년 7월 1일부터 46개 시ㆍ군ㆍ구 758개 읍ㆍ면ㆍ동을 대상으로 이번 조직개편안을 시범적으로 실시하고, 내년 1월 1일부터는 전체 동지역을 대상으로, 내년 7월1일부터는 전체 읍면지역까지 확대할 방침이다.

 행자부의 한 관계자는 “현재는 읍ㆍ면ㆍ동 사회복지담당인력이 1~2명으로 내부 업무에 치중할 수 밖에 없는 상황.”이라며 “이번 개편으로 주민생활지원 담당인력이 확충되어 현장방문 및 찾아가는 서비스를 적극 실현할 수 있을 것으로 기대된다.”라고 밝혔다. 덧붙여 이 관계자는 “이번 조직개편은 인력증원 없이 최대한 기능전환 위주로 추진하기로 했다.”라고 언급했다.

 참고로 행정자치부는 이 개편 안이 전면 시행될 경우 전국 3,500여개 읍·면·동 사무소에서 행정업무를 보는 공무원 6,000∼7,000명의 기능이 사회복지 업무로 바뀔 것으로 전망하고 있다.

한편 이번 행자부의 조치에 대해 일부지자체에서는 ‘행정직의 기능전환보다는 사회복지직의 전담 직원의 확대가 우선돼야 한다.’라며 이번 행자부의 발표에 정면으로 반박하고 있어, 향후 이 조직개편이 실효성을 거둘지는 지켜봐야 할 것으로 보인다.