| 제목 | ‘역대 최대’ 경기 지방공무원시험, 공채 5109명 선발 | ||
| 등록일 | 2020-02-13 | ||
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7급 131명, 8급 302명, 9급 4676명
지난해 4972명 대비 2.7% 증가 경채 포함한 올해 선발인원 5680명 강길수 기자 hospital001@naver.com
경기도청이 6일 ‘2020년도 제1·2회 경기도 지방공무원 공개경쟁임용시험 시행계획과 2020년도 경력경쟁임용시험 시행계획을 공고했다. 공고에 따르면 올해 선발인원은 총 5680명으로 공채시험을 통해 7급 131명, 8급 302명, 9급 4676명 등 5109명을 선발한다. 경채 시험은 연구사 및 지도사 67명 수의7급 25명 8·9급 479명 등 총 571명을 뽑는다. 특히 공채는 지난해 4972명(변경 공고 기준)보다 2.7% 증가한 역대 최대 규모다.
공채 중 행정(일반)은 1749명으로 직류 중 가장 많은 인원을 선발하며 이는 지난해 1731명보다 18명 늘어난 규모다. 사회복지 직렬은 지난해 566명보다 19.1% 증가한 674명을 선발한다. 이밖에 9급 각 직렬별 선발규모는 ▲세무 216명 ▲전산 75명 ▲사서 92명 ▲속기 2명 ▲공업 174명 ▲농업 84명 ▲녹지 111명 ▲해양수산 3명 ▲보건 137명 ▲환경 104명 ▲시설 918명 ▲방송통신 57명 등이다.
지난해 과락으로 인해 결원율이 높았던 시설직은 신속한 충원을 위해 공개경쟁임용시험과 경력경쟁임용시험으로 병행 채용한다. 또한 사회적 약자의 공직진출 기회 확대를 위해 장애인 325명과 저소득층 169명을 선발하며, 특성화고와 마이스터고 졸업(예정)자를 대상으로 하는 기술계 고졸(예정)자를 74명 선발한다.
제1회 공개경쟁임용시험 중 행정·세무·사회복지·속기 직렬의 선택과목 득점은 조정점수를 적용한다. 또한 사회, 과학, 수학의 출제범위는 2015년 개정된 교육 과정을 적용한다.
제1회 공개경쟁임용시험은 3월 30일부터 4월 3일까지 원서를 접수할 수 있으며 5월 29일 필기시험장소를 공고한다. 6월 13일 치르는 필기시험의 합격자 발표일은 7월 20일이며 면접시험은 8월 3일부터 12일까지 열흘간 진행한다. 필기시험과 면접시험 성적을 토대로 최종합격자를 가리며 8월 17일 합격자를 발표한다.
제2회 공개경쟁임용시험은 10월 17일과 12월 5일 각각 필기시험과 면접시험을 치르며, 합격자 발표는 11월 23일과 12월 14일이다.
필기시험 가산점을 받고자 하는 자는 필기시험 시행 전일까지 해당 요건을 갖춰야 하며 필기시험 시행일을 포함한 4일 이내에 자격증 정보 등을 인터넷원수접수센터에 등록해야 한다. 1회 시험은 6월 13일부터 16일까지 등록할 수 있으며 2회 시험은 10월 17일부터 20일까지다. 정보관리기술사 등 공통적용 가산점은 2021년부터 폐지돼 올해가 가산 혜택을 받을 수 있는 마지막 기회다. 다만 해당분야 자격증 소지자로 응시자격을 제한하는 제 1·2회 경력경쟁임용시험은 직렬별 가산점을 적용하지 않는다.
힌편. 경력경쟁임용시험 중 환경 8급(수질), 해양수산9급(선박일반, 선박행해, 선박기관), 연구사 및 수의7급은 거주지제한 요건이 없다. 제3회 경력경쟁임용시험(기술계고)의 전 직렬은 ‘2020년도 기술계 고줄(예정)자 경력경쟁임용시험 운영 표준안’에 따라 학교소재지가 경기도이거나 응시자가 거주지 제한요건을 충족하면 응시할 수 있다.
총 74명을 선발하는 경력경쟁임용시험(기술계고)은 7월 21일부터 7월 23일까지 원서접수를 받는다. 필기시험일은 10월 17일이며 12월 4일 면접시험에 이어 12월 14일 최종합격자를 발표한다.
최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 않는 이들 중 추가합격자를 결정할 수 있다.
경기도청 관계자는 “이번 시험에서는 지방직 공무원 임용시험 중복접수 불가 등 기존 제도와 다른 변동 사항이 다수 있어 응시 예정자는 안내사항을 반드시 확인할 필요가 있다”라고 당부했다.
올해 시험에 관한 세부 일정과 내용은 경기도 홈페이지 및 시·군 홈페이지에서 시험 시행계획 공고문을 참고하거나 경기도 인사과 인재채용팀에 문의하면 된다.
<출처 공무원저널> |
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