정규직 신규채용시 20%를 인턴경험자로

기획재정부는 내년에 공공기관에서 청년인턴 1만2천여명을 채용한다고 20일 밝혔다.

   이날 확정한 '2012년 공공기관 청년인턴제 운영계획'을 보면 공기업이 4천830명, 준정부기관은 3천729명, 기타공공기관은 3천523명을 채용하기로 했다.

   주요 기관으로 한국수력원자력이 1천60명, 한국전력공사 855명, LH공사 500명, 국민건강보험공단 625명, 중소기업은행 480명, 한국산업은행 131명을 각각 뽑을 예정이다.

   전체 청년인턴 채용인원의 21%에 해당하는 2천519명은 고졸자로 모집한다.

   연령 제한은 없으나 노동시장 신규진입자에 우선적인 기회를 주기 위해 신규 졸업자 위주로 채용할 방침이다.

   근무기관은 5~12개월이다. 급여는 월 80만~110만원 수준으로 기관별로 자율적으로 결정한다.

   공공기관이 정규직을 채용할 때는 신규 채용의 20% 이상을 인턴 경험자 중에서 선발한다.

   기재부 관계자는 "내년에 공공기관별 채용과 운영실적, 고졸 인턴 채용, 정규직 전환경로 운영실적 등을 면밀히 점검해 나가겠다"고 밝혔다.

  
<표> 공공기관별 2012년 청년인턴 채용계획